Arbetsminne (psykologi)

Från Rilpedia

Hoppa till: navigering, sök
Wikipedia_letter_w.pngTexten från svenska WikipediaWikipedialogo_12pt.gif
rpsv.header.diskuteraikon2.gif

Arbetsminnet är inom kognitiv psykologi den del av minnet som bearbetar det som händer just nu. Arbetsminnet är ett rent teoretiskt begrepp. Det har gjorts många försök att formulera robusta och fruktbara teoretiska modeller över detta fenomen som i vardagstal ter sig som tämligen lättbegripligt. Andra begrepp, med dithörande teoretiska utarbetningar, är olika tänkta former av korttidsminnen. Dessa teoretiska formuleringar är inte helt överensstämmande med varandra, även om man kan finna empiriskt stöd för varje modell (och varje modell har formulerats för att försöka besvara några vetenskapliga frågor).

Arbetsminne består i Baddeleys flera gånger utvecklade modell, av olika komponenter med olika tänkta funktioner. Han gör initialt en åtskillnad på visuellt arbetsminne och auditivt arbetsminne. Han postulerar också att det finns en central funktion som på något vis väljer ut vad av innehållet i arbetsminnet (-na) som skall ägnas mer uppmärksamhet, dvs bearbetas kognitivt.

Till arbetsminnets moduler brukar följande räknas:

Arbetsminnet kan inte belastas för mycket, eftersom det måste finnas rum för nytt minnesstoff. Arbetsminnet lagrar stoffet en halv minut eller högst ett par minuter ifall ingen repetition förekommer. Lagringstiden beror på hur mycket stoffet repeteras, och hur många andra saker man lär samtidigt. Kring detta finns omfattande experimentell forskning, vilket bl a har fått sina tillämpningar inom design av trafikmiljö (varningstecken, skyltar) eller flygplanspilotens förarmiljö (mängd och urval av presenterad information). Moderna gränssnitt mellan dator och människa innehåller stora hänsynstaganden till människans psykologiska begränsningar, däribland begränsningar i arbetsminne.

Källa

  • Baddeley, A.D. 1986 Working Memory


Personliga verktyg